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在签合同的时候说走的是行政班，而现在却改为四天并且没有加班费，公司这样是不是违法了劳动法啊
更新时间：2022-12-29 06:19:34
问题描述：
您好，当我签署
合同
时，我说我要上行政课，每月休息八天，但现在改为四天，没有加班费。公司违反劳动法吗
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公司每周上班六天，只休息一天，如果符合国家规定的标准工时制，即劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，不算违法。但公司与劳动者、工会组织协商一致后，依法安排加班也是可行的，但要支付加班费且不能超过法定的加班限额。
2022-12-29 06:19:34
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