公司总让我们加班做。如果我不加班，公司有权以不服从领导安排为由辞退我吗？

更新时间：2022-08-31 15:28:39

问题描述：

你好，我去年3月2日加入了一家公司。我无法完成领导为我安排的事情。公司总是要求我们加班。如果我不加班，公司有权因为我不服从领导的安排而解雇我吗？

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职工不服调岗安排，公司单方解聘是违法的。《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

2022-08-31 15:21:48

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不服从工作安排不可以辞退。单位因员工不服从安排辞退员工的，应恢复原岗位或向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。员工和用人单位没有约定固定岗位，实际履行劳动合同过程中，岗位也不是固定的情况下，单位可根据需要进行调岗

2022-08-31 15:25:08

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一般情况下，劳动者是应当服从单位安排进行工作的。但也有特殊情形，比如说，员工和用人单位有约定固定岗位的，单位因员工不服从安排辞退员工的，应恢复原岗位或向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金

2022-08-31 15:28:39

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