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我是工厂的工人,我们厂现在停产转行,还没解除劳动合同,但以给我们停薪了,请问这合法吗?
更新时间:2022-03-19 12:21:11
问题描述:
我是这家工厂的工人。我们工厂已经停产,换了工作。劳动
合同
没有终止,但我们没有得到工资。这合法吗?
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按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解,调解不成的可以申请
仲裁
,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-03-19 12:15:09
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可以申请仲裁维权
2022-03-19 12:17:44
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-03-19 12:21:11
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