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我在一个小餐馆做厨师，没有签合同，跟老板辞工都一个多月了，老板不让走，怎么办呢？
更新时间：2022-06-04 09:17:51
问题描述：
我在一家小餐馆当厨师。我没有签
合同
。我从老板那里辞职一个多月了。老板不让我走。我该怎么办？
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。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，可以通过申请劳动
仲裁
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2022-06-04 09:11:51
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提出辞职老板不让走要看具体情况，如果劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位了的，可以解除劳动合同，用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任
2022-06-04 09:15:33
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
合同纠纷
。
2022-06-04 09:17:51
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辞职老板不让走，说走了就不给工资，怎么办
劳动合同纠纷
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我在饭店做服务员，没干满一个月，我想走，老板不让走
想辞职但是老板不让走人的，劳动者可以提前三十日向老板提交书面的辞职报告，三十日后解除劳动合同走人；或者在试用期时提前三日通知老板，三日后走人。走人前还需要完成好
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没有签合同，员工辞职，工资不结清怎么办
劳动合同纠纷
1726
私人老板拖欠工资不给怎么办
拖欠工资怎么办
我想辞职，老板不让，没有签合同，怎么办
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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辞职后老板拖欠工资怎么办
拖欠工资怎么办
你好，在厂里做临时工，老板不让走怎么办呢？
你可以去劳动局监察大队反映情况
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因为在私人医院里面上班，因为个人原因辞职，老板不让走，硬性要走，老板不发工资怎么办？
您好，如果不适应这里的工作环境，可以选择辞职，正式工需要提前三十日通知单位解除劳动合同。
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在厂里上班一个多月了，现在不想做了，老板说走了就没有工资，怎么办？
你好！可以通过劳动仲裁索要工资，注意，要证明先前存在劳动关系。
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我是一个饭店的厨师，我现在不想做了，老板不放我走，怎么办，没有签劳动合同
可以以未购买社保为由要求解除劳动关系或主张双倍工资
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以前在小工厂上班，然后辞职的时候没满一个月就走了，现在老板不结工资怎么办？重点（我未成年，没签合同）
你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
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老板没有给我签合同，我后面不想做了，跟老板辞职了3个月都不让辞，这样的我该怎么办？
可以向单位所在地劳动局申请仲裁争取
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是否违反劳动法，确保月经期间雨天生产？
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女工特殊劳动保护的规定是什么，法律上该如何规定
女职工的特殊保护是指：用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。法律依据：《女职工劳
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你好，具体什么情况
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你好，可以要求补偿
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你好，我实习期间上了15天班觉得不合适提前七天通知离职，后被告知没满3个月要扣一半工资，请问合理么
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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员工在职期间利用公司资源跟客户做私单，没有签劳动合同跟敬业条例公司向法院起诉有用吗？
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全部3个答案 >
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已离职，公司
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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