首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
病假工资
>
病假工资咨询
> 咨询详情
公司强制换岗位还减了一半的薪水，我该怎么办
更新时间：2022-06-04 07:22:55
问题描述：
由于被迫换工作，该公司还将工资削减了一半。我该怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1065159
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者辞职，用人单位应在解除劳动
合同
时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有三个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉；
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金；
3、提起诉讼
2022-06-04 07:17:29
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
327710
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-06-04 07:20:57
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
407122
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请
劳动仲裁
解决。
2022-06-04 07:22:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司无故调动岗位，下降工资怎么办
劳动合同纠纷
830
企业强制我换职位，降工资，我反对该怎么办？
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
单位强制换岗怎么办
劳动工伤
2420
劳动合同到期可否变更岗位
民法典
970
企业强制我换职位，降工资，我反对该怎么办？
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期被单位降低工资怎么办
哺乳期工资
企业强制我换职位，降工资，我反对该怎么办？
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司让我换岗位和降低我的工资怎么办
1、要求公司出具调职的相关文件，以及调职原因； 2、如果是以不胜任调职，不胜任的工作标准应该由公司出具，一般是不能完成双方在劳动合同中约定的工作任务及数量、质
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在我原岗位的情况下降低工资该怎么办
你可以申请辞职或者申请劳动仲裁，要求公司赔偿
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司搬迁搬了一半就不搬了，因车间岗位人员多，把我调到別的岗位，现在的岗位工资比原岗工资低我该怎么办
可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1560
工厂把我调离岗位了还降工资我要怎么办？
@你好，可以劳动仲裁，申请经济补偿
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1160
还减了工资，现在还把我辞退了，我该怎么办
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333； 2、 法律依据： 1）?《劳动争议调解仲裁法》?第九条 【劳动监察】用人单位违反国
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我被辞退工资结清了，他要我写离职证明合理吗？
合理。被辞退后应要求单位出具离职证明，证明中需明确双方劳动关系已结束，工资已结清。如单位拒绝出具，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。同时，保留好相关证据，以便
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
805
我希望咨询员工上班考勤记录公司不提供给我，是否有权要求公司提供
你好，建议双方协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
705
学校是否合法地强迫毕业生在实习期间签订就业协议？
毕业生签了就业协议书毕业后就必须待在公司
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
工资卡冻结后还能拿到工资吗？
你好，要看你卡被冻结的原因，如果是公司申请冻结的，可以通过仲裁程序来解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
495
公司以前包吃住现在不提供住宿合法吗
可能合法，视情况而定。如合同有约定公司应提供住宿，公司不提供则违法，可要求公司提供或索赔。如合同无约定，公司不提供不违法，可与公司协商住宿问题或通过其他途径解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上海长期小时工不发高温费合法吗
公司不给员工发高温费是否合法，需要根据员工的工作条件进行具体的分析。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法，公司有权安排非本职以外的工作么
针对公司安排非本职工作的常见处理方式包括：协商解决、拒绝执行或寻求法律援助。选择时应考虑实际情况，如工作性质、合同条款及双方意愿，确保个人权益不受损害，并维持良
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在保安公司工作十二三年，不能接受保安了。，一回家就没有用，都没有了。这种事什么感觉呀？
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
来宾律师
同城律师：
金秀律师
合山市律师
武宣县律师
象州县律师
忻城县律师
兴宾区律师
律师解答动态
2分钟前
周于炜律师
近期帮助 9977 人
手术后视力降低眼流泪，不能见光，眼睛发胀，头疼
2分钟前
信金国律师
近期帮助 14215 人
您好！离婚后对方不配合房产过户怎么办？
3分钟前
周于炜律师
近期帮助 9977 人
商家链接是写是925银，但是收到货没带几天就褪色了，目前此商品已经下架，可以是说商家欺骗消费者嘛？
5分钟前
王珂律师
近期帮助 76981 人
醉驾酒精度1.89准备走取保候审程序咨询一下能有不进档案的方法吗
6分钟前
刘江律师
近期帮助 3057 人
我们公路现在还不打成水泥路是为什么呢
6分钟前
杨振寰律师
近期帮助 3954 人
我感觉属于民事纠纷。我因为对方发的空间内容而感觉反感，还说扇了自己以表歉意。
7分钟前
广东蓝沃律所律师
近期帮助 334 人
国际贸易，LC付款，但是对方银行在我方没有收到货款的情况下
7分钟前
广东蓝沃律所律师
近期帮助 334 人
我在微信买手机买到假货，然后货到付款后，联系不上商家
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
