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8月20号办理离职手续，公司要自己承担8月的全部社保，包括公司要交的部分，请问这样合理吗？
更新时间：2022-03-13 08:33:40
问题描述：
8月20日办理
辞职
手续。8月份的假期只有4天。公司应在8月份承担所有
社会保险
，并在9月份扣除
保险费
用，包括公司应支付的部分。这合理吗？
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如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动
合同
证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
2022-03-13 08:29:31
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如果
公司
因帮职工缴纳社会
保险
而扣掉所需缴纳部分的费用的话，则公司扣
工资
的行为是合法的。但是，如果公司无故扣工资的话，则是不合法的。
2022-03-13 08:33:40
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