期间没有让签订书面合同，七月份被辞退，没有签订劳动合同公司违法吗？是不是应该补偿？
更新时间：2022-05-03 14:51:47
问题描述：
从2014年11月到2017年7月，当我在我们城市的一家房地产公司工作时，我没有签署书面
合同。我只签了一张白纸。我在7月份被解雇了，我的工资在1月份没有支付，押金是半个月，我在工作期间没有支付养老保险和医疗保险。现在，除了要求财产支付保险之外，他们还需要承担什么？你自己支付城市医疗费用吗？它会影响保险的支付吗？公司签订劳动合同违法吗？按照正常程序，我应该每月从工资中扣除我个人部分的保险金。现在让我来弥补一下。公司应该赔偿吗？我可以申请11个月的双倍赔偿吗？我已经工作了两年半了。请找律师帮忙。非常感谢。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
