工司未知我签合同就被录用，在录用期间因个人计术有限，给工司造成损失，请问我该承担什么样的责任

更新时间：2022-04-18 06:44:33

问题描述：

公司在不知道我签了合同的情况下被聘用了。在聘用期间，由于个人技能有限，给公司造成了损失。我应该承担什么样的责任

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劳动者违反保密义务或竞业限制造成损失的应当承担赔偿责任。《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任

2022-04-18 06:39:38

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公司法人代表承担民事责任、行政责任以及刑事责任，具体内容如下：1、法人应承担个人法律责任和民事法律责任；2、法人违反合同或不履行其他义务的，应当承担民事责任；3、以法人名义从事的经营活动，给他人造成经济损失的，法人也要承担民事责任；等等

2022-04-18 06:41:29

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你好，造成他人财产损害是需要承担民事赔偿责任的，赔偿的范围一般是以实际损害、实际经济损失为依据。当然，这里的财产包括有形的财产，也包括无形的财产。

2022-04-18 06:44:33

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