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请问我与公司合同8月份到期可是到现在公司也没与我签定新的合同我可以得到补偿吗
更新时间：2022-05-25 13:27:03
问题描述：
对不起，我和公司的
合同
八月份到期，但公司到目前为止还没有和我签订新合同。我能得到补偿吗
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：如果单位不续签，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况。又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿
2022-05-25 13:21:18
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合同到期，用人单位提出不续签的，应支付劳动者经济补偿金。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：
1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
2、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
3、法律、行政法规规定的其他情形；等等
2022-05-25 13:23:49
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工作合同到期如果单位不续签，需要对员工进行经济补偿。所谓经济补偿金是指用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。是在劳动
合同解除
或终止后，用人单位依法一次性支付劳动者的经济上的补助。
根据法律规定用人单位在与劳动者解除劳动合同时
2022-05-25 13:27:03
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合同到期公司没签合同要给员工赔偿吗
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我和公司签了合同，但是公司没有给我合同。
你好，协商不成，申请劳动仲裁
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可以申请仲裁维权
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公司没有和我签无限制合同，我可以起诉公司补偿吗
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我和公司签订了3年劳动合同到期后公司和我取消合同公司是否给我补偿
你好。 1、可以要求用人单位给你一份合同，若不给，可以向劳动局举报。 2、除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同
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合同到期公司不续签，我今年45岁和公司签定了3年合同今年合同到期公司不在和我续签合同公司对我有赔偿金
违法辞退员工需进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动
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我在公司签了三年合同，我的劳动合同没有到期，请问公司要赔偿多少钱给我
你好，每工作一年赔偿二个月工资
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合同到期公司也没跟我续签合同过了半年公司突然跟我饭堂黄了请问这种情况公司应不应该给我补偿
你是什么时候入职的呢？什么时候被告知不让上班？
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请问我与公司合同8月份到期可是到现在公司也没与我签定新的合同我可以得到补偿吗
你好，提前一个月可以谈续签的事情，公司不续签或者是低于原来的标准续签，需要支付经济补偿金。按照工龄，每满一年支付一个月工资。
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最近找工作申请高铁乘务员，我可以直接离开吗？
你好！建议与高铁公司核实
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我在单位工作了九年前七年全是劳动合同后两年改为劳务合同，现在合同到期，我怎么办？
合同到期可续签或离职。续签需双方协商一致，明确新合同条款；离职则提前通知单位，办理交接手续，确保权益不受损。如单位不续签，可要求支付经济补偿。
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如何计算超过试用期的赔偿金？
需要先确定劳动关系是否解除
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企业强制休假是否违法
你好建议协商解决
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您好，请问毕业生跑美团众包，影响以后进公司签劳动合同嘛
会有影响。如已跑美团众包并签约，应与公司沟通确认是否影响后续劳动合同签订。如未签约，可选择暂停众包工作，保留应届毕业生身份，以便后续进公司签劳动合同。
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您好请问上海这边顺产难产可以延长多少天产假呀
法律分析：国家规定的产假是98天，各地方政府部门可以在98天的基础上延长产假时间。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生
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我在一家服装厂上班上两个月左右
如果服装厂违法辞退你，你有权要求经济补偿。首先，收集并保存好与辞退有关的证据，如辞退通知、工作记录等。然后，向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。劳动监察部门
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补签劳动合同日期和签名谁写才具有法律效力？
补签劳动合同时，日期签名均重要。日期可填应签约日，签名要真实。若用人单位代签或伪造签名，可能承担法律责任。劳动者应核对合同内容无误后再签署，以保障自身权益。
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