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公司没买社保，可以要求立即解除劳动关系吗？
更新时间：2021-03-22 15:16:58
问题描述：
公司
没买
社保
，可以要求立即解除
劳动关系
吗？
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按照目前司法实践，你需要提前一个月
通知
单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫
辞职
并且要求单位支付你
经济补偿金
。
2021-03-22 14:52:00
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单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察
大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求补缴五险。
2021-03-22 15:07:11
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社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工
工资
交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向
仲裁
委
申请仲裁
要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。
2021-03-22 15:16:58
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你好，你是可以立即解除劳动关系的。你也可以打电话给当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。建议你打电话给社保局，应该是可以补缴社保的。可以和公司协商一下，让公司帮
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一般来说，只要满足：经双方当事人意思表示达成一致；并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定，当事人采用合同书形式订立合
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