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公司被并购,地址变更为新公司。降职,不降薪。公司强制必须去,由于距离较远,与公司协商赔偿,公司拒绝。有各种方式处理
更新时间:2021-03-13 13:27:59
问题描述:
公司
被并购,地址变更为新公司。降职,不降薪。公司强制必须去,由于距离较远,与公司协商赔偿,公司拒绝。有各种方式处理
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降薪一般是没有赔偿的。降薪均为
劳动合同
的实质内容变更,必须以劳动
合同
作为约定的先行依据或有调整岗位的法定理由,否则你有权拒绝,要求公司按原劳动合同
继续履行
。若公司不同意,可以申请
劳动争议仲裁
,要求恢复原岗位。
2021-03-13 13:18:39
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调岗不得降低员工
工资
,如果公司降薪,可申请
劳动仲裁
要求赔偿
2021-03-13 13:22:33
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一般来说,调岗不得降低员工工资,如果公司降薪,可申请劳动
仲裁
要求赔偿
2021-03-13 13:27:59
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