首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
公务员法
>
公务员法咨询
> 咨询详情
我在公司上班四年多了，由于得罪领导，现以我到公司说了一些产生负能量的话要把我调岗。但我又不想去，现公
更新时间：2022-04-30 08:50:50
问题描述：
我在这家公司工作了四年多。因为我冒犯了领导，现在我来到公司，说了一些消极的话，把我调到另一个职位。但我不想去。现在公司把我停职了。我可以辞职，申请双倍劳动报酬。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1074307
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-04-30 08:50:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
怀孕了，公司要把我辞退了，我该怎么办
劳动合同纠纷
1900
我在一家公司工作了九年多，个人原因和上司吵架了。不是工作上的事，他把我调到别的单位，我不想去，公司炒
如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；应当在离职的当天结清所有
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
我要辞职，领导不批准，我该怎么办
劳动工伤
2185
公司单方面调岗，员工可以拒绝吗?
劳动维权
27194
我当领导已经两年半了。现在公司为了节约成本把我调到接送员工那里，工资不减，招聘员工少，领导安排新人，
合同法第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。房屋租赁合同中，当事人一方明确表
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我不同意公司把我调到其他地区工作，可以拿到赔偿吗？
劳动合同变更
28674
你好，我在酒店上班两年多，因为一句话得罪了领导，他要开除我，怎么办
你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，公司想裁了我，我来公司五年了，要赔偿金，然后人事又说给我调岗，我说可以考虑调岗，但是我现在后悔
劳动者不能胜任工作，用人单位有权调整岗位的。一般来说，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司做了一年半了，现在公司想把我调岗，我不同意，我说不会主动离职，人事就说要辞退我，我该怎么维权
你好，如果对这样的做法不服，可以申请劳动仲裁维权的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在厂里工作了二十年，还是车间主任，这个月他把我调岗，而且工资很低，是不是变相辞退我，我该怎么办。
员工对于用人单位调岗的行为不同意，员工可以向公司上级管理人员反映；仍然被调岗，可以到人社局举报，或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。因不同意调岗导致解除劳动合同的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1625
我在公司工作8年了，现在领导把我调岗，其他岗位我不适应，该怎么办，领导这是变项辞退我！
应对方法： 1、与领导协商 公司虽然说可以有调整岗位的用工管理权限，但对单个劳动者来说，公司调岗调薪，可能会对已经签订的劳动合同进行变更，因此，属于要变更劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1185
如果公司要我调岗，我不想去，怎么办
一般公司要求调岗需要给理由，如果理由成立，要服从公司安排
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期离职能拿回上一家公司的离职证明吗？
您好，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。您可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
835
16岁是童工吗，有没有法律规定
16岁不是童工。 1. 16岁以上属于未成年工，受到法律的特殊保护。 2. 用人单位需遵守相关规定，确保未成年工的工作环境和条件安全合法。 3. 如发现用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
休假吵出来，厂里会有什么处罚
休假被罚款，可投诉或申请劳动仲裁。选择时应考虑证据充分性、处理效率和个人情况。投诉适用于轻微违规，快速解决；劳动仲裁则更适用于复杂争议，确保权益得到充分保护。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
能不能在工厂做临时工，晚上不加班？
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
510
然后转发工人的工资，是否违法？
搜集有利证据起诉解决返还
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
何种特殊情况下可以延长劳动者的工作时间
在下列情况下用人单位可以延长工作时间：由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商一致，且每天延长不超过一小时的；或者在特殊情况下，保障劳动者的身体健康，每天延长不超
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想查询一下丽水青田劳动监察电话
投诉丽水青田劳动监察，可以先电话联系劳动监察部门，了解投诉流程。准备好相关证据材料，如劳动合同、工资单等，按指引填写投诉表格并提交。劳动监察部门会进行调查处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
酒店里招收17岁的人可以吗
酒店招收17岁员工需遵守相关法律。常见处理方式包括确保工作环境安全、提供必要培训、保障其接受教育权利等。选择不同处理方式时应考虑员工实际情况，以及法律法规的具体
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
咸宁律师
同城律师：
赤壁市律师
崇阳县律师
嘉鱼县律师
通城县律师
通山县律师
咸安区律师
律师解答动态
刚刚
戴旭律师
近期帮助 973 人
我家孩子被同班同学用保温杯砸到头了，没有发现什么问题，但是现在半年了孩子每周都会头疼一次
刚刚
天习律所律师
近期帮助 41504 人
我已经交了2022年的个税，但奖金部分没有单独计算。可以申请重新计算吗？
刚刚
杨帆律师
近期帮助 350 人
有性骚扰起诉书的模板/
19秒前
宁飞龙律师
近期帮助 27674 人
去派出所开下落不明证明不给开。没有这个证明去法院申请人口失踪证明没有证据，怎么办？
42秒前
吴昭燕律师
近期帮助 111 人
我租车用了几天跑外卖
1分钟前
威法律师
近期帮助 49073 人
你好，我在上班时间在工作间爬上去换电池摔伤算工份吗
2分钟前
重庆汉格所律师
近期帮助 450 人
租车经济纠纷
2分钟前
刘婉律师
近期帮助 678 人
在2021年的时候把社保挂靠到了机构，后来领取了失业金，还是什么
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
