你好,我想咨询下,我在单位换了工作岗位,单位扣了我的基本工资,他这么做合理吗

更新时间:2022-05-20 09:25:05
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你好,我想咨询一下。我在单位换了工作,单位扣了我的基本工资。他这样做合理吗
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    你好 可以投诉的
    2022-05-20 09:19:27
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    你好,你们合同里面有约定吗?单位规章制度里面有规定吗
    2022-05-20 09:22:19
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  • 平台法律顾问团队官方
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-05-20 09:25:05
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调换新的岗位我工作时间及劳动强度大,我向单位递交了拒绝上岗意见书,单位要停发工资,单位做法合法吗?
你好,建议先与单位协商,根据相关规定,单位因工作需要调整工作岗位的,需要征得你的同意,公司擅自调整你的工作岗位,你可以去当地劳动仲裁部门举报
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工伤后单位给我调职,这样做单位合理吗?
劳动者受工伤期间,用人单位是不能随意调动工作岗位的,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则
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单位给我调到保安岗位,单位通知如果不去,我可以不去吗,单位这样做合法吗
收到书面通知以后,必须在一个月内请律师协助申请劳动仲裁,要求恢复原岗位工作。单位的行为违法,
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单位在这几天里只给了我基本工资,扣除了岗位工资,请问单位这样做合理吗?
你好,你们合同里面有约定吗?单位规章制度里面有规定吗
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现在厂里活少,领导要给我换岗位,去当门卫,工资也降,我怎么办
这种情况可以申请劳动仲裁的,要求公司给予补偿金。
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我在国企上班,别人都有基本工资,公司这样做合理吗
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333。 2、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作
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我在单位,单位要扣我钱,这合法吗?
如单位存在违法行为的,您可向劳动部门投诉或申请仲裁维护您的合法权益。
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