员工2月6号上班，2月14号放假的，在试用期期间，请问春节放假的工资应该怎么算，

更新时间：2022-06-09 12:02:06

问题描述：

如果员工2月6日上班，2月14日放假，在试用期内，春节假期的工资应该如何计算，

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灵活安排工作期间（2月3日-2月9日）支付工资的方式是劳动者在2月3日至2月7日期间工作的（包括到单位工作和在家上班），用人单位应按正常工作期间的工资收入支付工资，劳动者在2月8日、2月9日工作的，用人单位应安排补休或按照不低于工资基数的200%支付加班工资

2022-06-09 11:55:03

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假期加班工资：
1、劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。
2、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。等等

2022-06-09 11:57:25

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你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。

2022-06-09 12:02:06

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