公司搬家沒有提早通告,尽管共行一个大城市但是地区太偏又不愿去,并且企业一月和二月薪水没法,不愿去该怎么办?

更新时间:2023-04-25 21:46:58
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公司搬家沒有提早通告,尽管共行一个大城市但是地区太偏又不愿去,并且企业一月和二月薪水没法,不愿去该怎么办?
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    公司搬迁,超出劳动合同约定的工作地点范围的,符合劳动合同法第四十条
    (三)款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行”的情形,用人单位应当与劳动者协商,愿意到新地点去工作的,签订劳动合同变更协议,到新地点继续履行合同;不愿意去的,用人单位应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同,并按《劳动合同法》第四十六条
    (三)款和第四十七条规定,按劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。
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