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我到单位半年后才签劳动合同交保险
更新时间:2023-04-05 17:13:04
问题描述:
我到单位半年后才签
劳动合同
交
保险
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可以申请劳动
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法律分析:员工签订劳动
合同
必须要交保险,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
2023-04-05 17:13:04
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不签劳动合同可以交保险吗
劳动合同纠纷
459
单位给交保险 但是不签劳动合同
你好 可以申请劳动仲裁要求补缴保险 主张经济补偿金!
全部3个答案 >
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没有劳动合同可以交社保吗
劳动合同纠纷
5205
不签订劳动合同可以交社保吗
签订劳动合同
签了劳动合同公司必须给自己交保险嘛
员工可以放弃签劳动合同吗?<p>法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用工劳动者拒绝签劳动合同的,用人单位可以终止劳动关系,不满一年的无需支付经济补偿。
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为什么劳动合同签三年
劳动合同期限
11785
签过劳动合同,没缴纳保险。离职后到新单位签合同交保险时还需要以前单位的解除劳动合同报告书吗?
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
全部4个答案 >
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我单位上班半年后才给我签劳动合同交保险,还是不签好,但6个月后才缴纳保险
用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同,需要赔偿。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提
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单位给交保险但是没有签订劳动合同
可以索要二倍工资差额
全部1个答案 >
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和单位签了劳动合同,可是单位没给我缴纳保险
你好。 可要求补交社保费。
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单位交了社保但没有签劳动合同
申请劳动仲裁要求给付双倍工资、经济补偿金等,建议委托律师处理。
全部2个答案 >
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单位已签劳动合同,单位何时交保险
不可以。。。。。。
全部1个答案 >
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我在公司工作了5个月没签劳动合同,现在想离职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
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想辞职,那时我能辞职吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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我是一家三甲医院的护理实习生。实习结束后,医院不退押金200元。所以不退押金
你好,你可以向当地的医疗行政机关投诉
全部1个答案 >
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工厂搬迁如何补偿员工?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
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十年后公益工作被解雇的赔偿和解释是什么?
你好,如果是用人单位无理由辞退,你们就属于违法解除劳动合同,这样你可以主张经济赔偿金即双倍的经济补偿金
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你好,那我请问一下,我可以给她发最低工资标准,跟她重新签订劳动合同吗?
重新签订劳动合同需合法合规。应先与劳动者协商,确保工资不低于最低工资标准。签订新合同时,应明确工资条款,遵守相关法律法规,保障双方权益。
全部3个答案 >
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目前原告起诉我,劳动纠纷
具体诉请和事实理由是什么
全部3个答案 >
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公司说上六休一,但是休息那天找必须自己找人顶班,然后找不到人不能休息我可以不管不顾的休息吗?
可以去劳动监察大队投诉,这是违法的
全部1个答案 >
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