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单位交的五险一金可以取出来吗
更新时间：2021-08-11 13:17:47
问题描述：
单位交的
五险一金
可以取出来吗
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五险中只有在
养老保险
达到一定的条件之后，可以取出来，其余险种主要用作保障，是无法提取出来的。养老
保险
：养老保险要等
退休
（或死亡）后才能领取个人缴存且扣除已领取的部分，否则只能转移或封存，不会退还给个人手里
2021-08-11 13:05:48
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这个可以要求单位帮你转
社保
的
2021-08-11 13:12:38
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一般到
退休年龄
不能享受退休待遇的，可以要求提取
2021-08-11 13:17:47
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五险一金可以取出来吗
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五险一金辞职可以取出来吗
辞职以后五险一金是不能取出来的。辞职后五险一金的处理方法如下：养老保险停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。
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劳务合同交五险一金吗
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劳务合同是否有五险一金
民法典
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五险一金交多少年？
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五险一金不交了怎么取出来
五险中只有在养老保险达到一定的条件之后，可以取出来，其余险种主要用作保障，是无法提取出来的。养老保险：养老保险要等退休（或死亡）后才能领取个人缴存且扣除已领取的
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五险一金是可以取出来的吗
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五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险，公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的，只能凭本人身份证到社保中心去查询
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自己缴纳的五险一金可以取出吗
是不可以支取的．详情可与政府部门衔接
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五险一金可以取出来的吗
你好，该问题建议咨询社保中心
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现在公司交的五险一金可以取出来吗?
你好，需要符合一定的条件，具体可直接咨询主管部门。
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和公司签了三方，但考上军队文职后还要交违约金吗？
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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建议协商，协商不成诉讼维权
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劳动问题，我在公司做快10年，公司从来没有和我签过合同，昨天老板和我说公司现在困难，叫我6月1日自离
如果公司违法解除劳动合同，你可以获得以下赔偿：首先，公司应支付你违法解除劳动合同的赔偿金，通常为经济补偿金的两倍。其次，你还可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍
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公司裁员赔偿标准n加1能拿到多少钱
公司裁员赔偿依情况而定。合法裁员时，按工龄支付补偿金，每满一年支付一个月工资。违法裁员时，可要求双倍补偿。具体操作需结合公司裁员通知、劳动合同等文件，必要时可寻
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面试一家公司，面试过了交八百元服装费，已经交了，如果不能接受就办离职，我办了离职，到了时间没有退
服装费未退，建议投诉或咨询律师。投诉需准备相关证据，如支付记录、离职证明等；咨询律师可了解法律途径及可能遇到的问题，为后续维权做好准备。
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根据工作年限确定补偿月数。具体计算时，需结合入职和离职时间，按照每满一年支付一个月工资的标准来确定。如发生争议，可申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自身权益。
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