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你好，我想咨询一下合同期工作三年未满公司变更有补偿吗？
更新时间：2021-05-22 18:07:41
问题描述：
你好，我想咨询一下
合同
期工作三年未满
公司变更
有补偿吗？
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公司在
合同期内辞退
员工，应该补偿情况如下：《
劳动合同法
》第四十八条规定：
用人单位
违反本法规定解除或者
终止劳动合同
，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2021-05-22 17:58:51
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公司
变更合同是否补偿员工要分具体情况，如果公司不与员工协商变更合同，员工可以要求补偿，也可以
解除劳动合同
2021-05-22 18:04:22
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劳动合同
变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。
根据《劳动
合同法
》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式。当合同未到期，单位单方提出变更劳动合同，无法与劳动者达成一致的，劳动合同不得变更，不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的，属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同，劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2021-05-22 18:07:41
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