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我们厂里拖欠工资五个月了。怎么样离职才能拿到补偿金和失业金。补偿金怎么计算
更新时间：2022-03-08 09:05:30
问题描述：
单
律师
你好。我们工厂已拖欠五个月了。如何离开以获得补偿和失业救济。如何计算赔偿？我们工厂实行多劳多得的制度，最近几个月的
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《
工资支付暂行规定
》第13条规定：
劳动者
在法定标准工作时间以外工作的，按以下标准支付
工资
：
（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资；等等
2022-03-08 08:57:00
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拖欠工资
经济补偿金
如何计算：
经济补偿
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-03-08 09:03:59
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公司解散
员工赔偿的计算要根据《
劳动合同法
》第四十六条的规定，公司解散用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-03-08 09:05:30
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