我与公司去年3月签订劳动合同,合同签订的一年期,请问我现在辞职可以像公司要到多少赔偿?

更新时间:2022-05-20 08:55:12
问题描述:
你好,我去年3月与公司签订了劳动合同。签字后,我多次向公司索要合同,但公司没有给我。该合同的一年期限已于今年3月到期,目前尚未续签。如果我现在辞职,我能从公司得到多少补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1523562 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
    一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
    二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
    2022-05-20 08:52:15
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助764383 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
    2022-05-20 08:53:23
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助465807 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-05-20 08:55:12
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我和公司签订了无限期劳动合同,现在公司变革,要求和我解约,我应该得到多少赔偿。
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2009年3月在公司工作,公司与我签订了完成一定工作任务的期限的劳动合同,合同早就到期了,公司一直没
未签劳动合同十年视作劳动者和用人单位签订无固定期限劳动合同,过了双倍工资的劳动仲裁时效,用人单位应当依法和劳动者补签劳动合同。  《劳动合同法》  第八十二条 
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和公司签订了劳动合同,但合同期限没有签订。现在公司必须解除合同。我该怎么赔偿呢?
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付双倍工资。未与用人单位签订劳动合同,劳动者要求双倍工资从用工满一个月后的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司马上要外包要和我解除劳动合同,我签的是长期合同,这种情况公司怎么赔偿?
尊敬的当事人,您好,根据你向我咨询的问题,我们处理过诸多类似的情况,已经具备丰富的司法经验,你的情况可以委托我们处理的,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作两个月怎么提出辞职?
试用期提前三天辞职,如未发工资可向劳动部门投诉或仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果学生离职不让离职怎么办?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,如用人单位行为违法,拒不批准员工离职的,可向劳动监察大队投诉举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工人不离职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
三方报到后什么时候签订劳动合同?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司承诺的福利没兑现怎么办
您好 具体是什么情况呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是这样的,我是学生工,已经满18了然后被学校带过来东莞这边进厂打工没有做满一个月
任何时候员工都有离职的权利,公司不得以任何条件限制员工的人身自由。你只需要提前一月提交辞职报告就行了,公司也没权利扣除你的工资。如果公司非法操作,侵害了你的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
揭志文律师
近期帮助 67711 人
13岁学生在校门口被社会青年打了然后又打回去,13岁孩子要赔偿吗
1分钟前
杨国丰律师
近期帮助 2759 人
对方欠钱不还,只有一个微信号
3分钟前
蒋爱兵律师
近期帮助 26853 人
兄弟我能问一下吗就是盗窃三个人取保出来了钱也赔了已经一年多了刚刚警察打电话来说我们这个案件已经移交到
2分钟前
杨国丰律师
近期帮助 2759 人
我是左转,左转是绿灯,我转过后到班马线上闯住人了,我这有多大责任。
4分钟前
九转律所律师
近期帮助 26851 人
农村宅基地兄弟两个只有一处处村宅基地,户口已经分开了,可以重新申请一触在机可以重新申请一处宅基地吗?
5分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43844 人
汽车在小区内的车位内,被傍边的垃圾着火烧毁,物业费和车辆费正常缴纳,物业有责任吗?一般怎么处理?
6分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43844 人
我想咨询一个事情,并且发布了重组并购的公告,多久之前必须要公示重组并购结果?
6分钟前
陈丽红律师
近期帮助 408 人
派出所通过电话问的话在法庭上能算主要证据吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询