首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
辞职申请书
>
辞职申请书咨询
> 咨询详情
您好！我想问下，离辞职还有十几天，生病了，可不可以提前离职
更新时间：2022-10-25 09:44:49
问题描述：
你好我想问一下，如果你生病了，而且离辞职还有十多天，你是否可以提前离开
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
125829
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
一般情况下是需要的。根据我国法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-10-25 09:41:03
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1175132
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位，要从以下三种情形来分析：
1、在试用期内的，职工辞职应该提前3天通知单位；
2、不是在试用期内的，职工辞职应该提前30天通知单位；
3、如果用人单位违法强令劳动者作业的，可以立即解除劳动合同
2022-10-25 09:42:06
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1366050
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
要看生病是否严重影响正常工作，如果生病导致不适合从事现有工作，需要经过合法程序才能解除合同
2022-10-25 09:44:49
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
离职和辞职有区别吗？
劳动合同纠纷
955
您好，我因为身体原因需要辞职，而且是需要马上离职，无法做到提前一个月，这样可行吗
如果职工是患病，则在规定的医疗期内，用人单位不得解除其劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
签了一年劳动合同，但未满一个月，可以辞职吗？
劳动合同知识
3009
公司旷工三天，自动离职解除劳动合同，能领失业金吗？
解除劳动合同
1308
您好，实习生三天前提离职，可以走了吗？
提前三天书面通知单位就可以了
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职工合同期内辞职交违约金吗；
民法典
812
您好，我在一家用人单位递交离职报告，如果有特殊情况病症一类，可不可以提前批离职？
关于递交辞职报告多久可以离职，要看离职的具体原因：1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我身体不好，肝功能异常，可以提前离职吗？
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，想商量一下，员工提出辞职，30天前可以提前离开吗？
员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好我提离职没有一个月工司就叫我提前离职，合理吗
提前一个月辞职公司让我提前走一般是不合法的。劳动者提前三十日提出解除劳动合同，在三十日内若双方协商一致的，可以提前离职；若协商不一致的，不可要求劳动者提前离职，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，兼职规定了工作时间，可以提前离职吗？
你好，可以主张， 予以抗辩。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好，如果说跟公司签了劳动合同一年，做了几个月，有事要辞职，提前一个月能离职吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同是人手一份吗2023
劳动合同是具有人身性质的合同，不可以委托他人签订。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。用人单位自用工之日起即
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好请问，分公司会跟员工签劳动合同吗
公司是分公司，若是依法取得营业执照或者登记证书的，能与员工签订劳动合同；若是未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。法律依据：
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我想问一下入职合同什么时候签订
劳动合同时间的签订日期为员工入职之日。根据劳动合同法的相关规定，用人单位应当在法定期限内与劳动者订立书面的劳动合同，劳动合同期限从劳动者入职起计算。 法律依据：
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
个人劳动合同纠纷请一个律师收费标准参考价格
劳务纠纷律师收费标准：律师收费标准一般是按照诉讼标的额的大小来计算。法律规定，涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者是否享有休年假的权利，法律如何规定
法律分析：我国为了保护劳动者的合法权益，对劳动者的年假进行了相应的规定。 我国法律规定国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。这是国家
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
突然有事，离职，用人单位扣工资扣的很多
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下，我要去上学，园长不让辞职，跟她沟通好多次也不让，这算不算违法
你好!建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在没有解除劳动合同的情况下被公司赶出去了。
合法的解除劳动合同的情形很多，有些是需要支付经济补偿金的，如果合法解除就不需要赔偿。如果违法解除劳动合同就需要赔偿双倍经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
黄山律师
同城律师：
祁门县律师
休宁县律师
歙县律师
黟县律师
屯溪区律师
黄山区律师
徽州区律师
热门推荐：
离职需要提前一个月合理吗
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至
¥9.9
/篇
提前离职申请书范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
李迎律师
近期帮助 3007 人
一审起诉离婚不同意，二审两个月可以起诉吗？
40秒前
李永律师
近期帮助 52601 人
你好！卖淫窝点怎么投诉？
53秒前
广东才源律所律师
近期帮助 2307 人
我媳妇在佛山升平医院做那个引流堕胎手术发生了止血不住的风险，在医院毫无沟通，毫无告知的情况下把人转到
4分钟前
杨志涛律师
近期帮助 46 人
您好！公司的法人和监理的变更记录可以消除吗
7分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22804 人
我被封号微信
9分钟前
任涌律师
近期帮助 96751 人
二审开庭审理是一个法官，判决书却以合议庭名义，是程序违法吗？
11分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35507 人
微信银行卡被执保会冻结多久
15分钟前
任涌律师
近期帮助 96751 人
怎样讨回自己的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
