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2008年公司强制签协议退保了。那时公司目的是想省钱。而自己又没这方面意识知道社保好处。那时说如果不
更新时间：2019-11-10 10:27:32
问题描述：
2008年公司强制签协议
退保
了。那时公司目的是想省钱。而自己又没这方面意识知道
社保
好处。那时说如果不
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社保的退保有3种情况，
1、
保险人
死亡
2、保险人移居国外
3、到法定
退休年龄
缴费不足15年个人要求退保。象你这种情况，不退的话会计算工龄，还是比较划算的。
1、如果你是内地本地城镇户籍，可以将海南的社保转移过来。若不是，则没法转。目前政策，社保异地转移仅限城镇户籍将外地社保转入
户籍所在地
，且仅限
养老保险
个人账户部分。
2、符合转移条件的，先去户口地社保机构开户，开具接受函及获取相关社保转移资料（当地社保机构名称、开户行名称以及账号等），再到转出地社保中心办理转出手续，将应转基金划入转入地社保中心开户银行账号。然后回户口地办理转入。
3、即使暂时不能转的，就先放着，养老保险不会作废的，可以等新社保政策出台后，再按规定转移，以后转移肯定会更容易的
2019-11-10 10:22:30
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因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动
合同
时，应当享受的一次性伤残就业补助金。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤
保险
基金
中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
2019-11-10 10:27:32
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