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原单位已改制如何确定劳动关系
更新时间：2021-07-09 18:34:48
问题描述：
原单位已改制如何确定
劳动关系
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劳动关系有专门的确定方法，具体情况要具体对待
2021-07-09 18:28:22
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用
劳动合同
、入职登记表、
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等来认定呗
2021-07-09 18:33:12
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你好，签订劳动
合同
关是确定劳动关系的前提。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同的，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。
1、用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；
2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；
3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分
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