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用人单位可以辞退工伤员工吗
更新时间:2021-06-07 10:37:53
问题描述:
用人单位
可以
辞退
工伤
员工吗
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如果存在合法的应辞退的理由及
证据
,可以
2021-06-07 10:28:05
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根据《
女职工劳动保护特别规定
》第五条
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合 同你的孩子还在哺乳期,单位是不得和你解除劳动
合同
的。
根据《
劳动合同法
》第48条,第87条,
单位如果是违法辞退你,你可以要求回去继续工作。
如果你真的同意被辞退,可按照你的工龄,每满一年,赔偿你两个月工资
2021-06-07 10:34:22
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你好,如果无法协商,可以申请
劳动仲裁
2021-06-07 10:37:53
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