用人单位辞退员工年龄限制

更新时间:2023-03-21 19:17:07
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用人单位辞退员工年龄限制
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    您好,您在单位连续工作多久了
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    连续工作满十五年,距法定退休年龄不足五年的,不能随便辞退。
    在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得以劳动者不能胜任工作等理由解除劳动合同
    如果用人单位违法解除劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。
    相关规定是:《劳动合同法》第四十二条
    劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
    (五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
    (六)法律、行政法规规定的其他情形。
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