您好,无原无故被辞工,工作一年,

更新时间:2022-06-08 09:28:57
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你好,我被无缘无故解雇了一年,
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    若劳动者没有违反公司规定和纪律却被无缘无故辞退的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,赔偿标准为经济补偿标准的两倍。经济补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    2022-06-08 09:24:09
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    公司无缘无故辞退员工时,员工应该依法维权。根据《劳动合同法》第四十八条的规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条的规定支付赔偿金
    2022-06-08 09:26:52
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    要求单位支付补偿金
    2022-06-08 09:28:57
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你好,请问就因为一次不服从安排,被无原解雇,这样可以申请赔偿吗
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