我还在一家代理记账公司工作,如今早已辞职,企业与我签了一年的合同书3个月的试岗,結果我做了6个月還是发我试岗的薪水,辞职时沒有办离职流程,提早五天跟人事部门打过招乎,如今企业要我回来办辞职,才发我试岗

更新时间:2020-07-22 18:00:57
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我还在一家代理记账公司工作,如今早已辞职,企业与我签了一年的合同书3个月的试岗,結果我做了6个月還是发我试岗的薪水,辞职时沒有办离职流程,提早五天跟人事部门打过招乎,如今企业要我回来办辞职,才发我试岗的薪水,我该怎么处理
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    ” 回到现实,若你是员工,又属于试用期内,你可以提前三日通知单位,解除劳动关系
    2020-07-22 17:54:18
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    你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
    2020-07-22 17:56:54
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    公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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您好,现在我在职人员的这个企业早已新员工入职2个多月了,一直沒有签订合同,如今還是试岗,我提早3天申
公司如果没有与你签订劳动合同,需要从第二个月开始向你支付双倍工资;    一、如果你是因为个人原因提出辞职,是没有任何经济补偿和赔偿的;    二、如果你公司的
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我在一个公司上班,快三个月,公司没有和我签合同,我现在要辞职,公司不发我工资说我强行辞职。
1、未签劳动合同,你可以依据劳动合同法第八十二条,要求单位支付双倍工资经济补偿; 2、根据《劳动合同法》第三十七条你在提前30日书面通知单位,可以解除劳动合同
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我现在xx工作,我想辞职但是公司领导得让我提前1个月申请,然后在干满1个月,他才给办我辞职
试用期内提前3天通知,劳动合同期内提前30天书面通知单位即可。无需批准。
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承诺函在法律意义上是否被认定为合同
承诺函不等同于合同。若内容具备合同要素且双方有意愿,可视为合同。若仅是单方意思表示,则不被视为合同。需结合具体情况判断,必要时寻求法律支持。
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你好,这个建议谨慎识别处理的
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给客户安装的空调,客户以效果不好为由不付款,合同有写保证效果
与客户沟通时,应确保沟通内容合法合规,避免侵犯客户隐私。同时,应保留好沟通记录,以备日后可能发生的纠纷。在提及合同内容或涉及法律责任时,务必准确引用相关法律规定
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一个新开早市市场,现在没人生意不好,交一年钱签一年合同全部都要求退钱,这个钱可以退吗
能否退钱看合同。有约定可退则退;合同无效、可撤销,则要求返还;合同有效且无约定,一般不退。协商不成可调解或诉讼。 根据《民法典》规定,把握合同内容,依法维权,协
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你好我找工作是签的合同要钱,最后发现工作与平台介绍的不符,可以退钱吗
针对您的情况,可以先尝试与用人单位协商退款。如协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
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