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因病辞职，公司扣除20%违约金合理吗？
更新时间：2021-05-29 12:42:16
问题描述：
因病
辞职
，
公司
扣除20%
违约金
合理吗？
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如果公司一方违约，公司是需要承担
违约责任
的。
《中华人民共和国》第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担
继续履行
、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
此外，公司违约
解除合同
的，属于单位单方违法解除劳动关系，应该向职工支付双倍的
经济补偿金
。
2021-05-29 12:38:29
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您好，依据
合同
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2021-05-29 12:42:16
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