首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
劳动法全文
>
劳动法全文咨询
> 咨询详情
我想辞工，主管不批，我该怎么办
更新时间：2022-08-05 10:33:28
问题描述：
我想辞职，但主管不同意。我该怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1082282
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
公司强迫员工辞职员工可以申请
劳动仲裁
，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、
仲裁
、提起诉讼，也可以协商解决
2022-08-05 10:27:26
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
116621
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《
劳动合同法
》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-08-05 10:31:42
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
325171
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
2022-08-05 10:33:28
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工厂辞工不批的该怎么办
劳动合同纠纷
70
你好，辞工不批怎么办
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
没签合同辞职不批找谁
辞职
505
试用期想辞职不批怎么办
试用期
2523
你好，我在这里辞工不批怎么办？
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，即使领导不批准的也可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
申请宅基地村里不批怎么办
民法典
7751
你好，我要辞职，如果主管不批，我该怎么办呢？
你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想急辞，但主管不批，怎么办？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想辞工，公司不批，我该怎么办
不需要批准，自己拿一张纸写辞职书，到期离开就可以了
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞工领导不批怎么办，在线等
你好，这种情况你可以申请劳动仲裁，建议委托律师处理。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
近期辞工不批，我应该怎么办了？
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞工领导不批也不给辞工单，我该怎么办？
明天下午你到我办公室来吧
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同，但是合同还没到期，工厂就被解雇了，怎么赔偿
要根据实际情况分析
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学期结束前一个月辞职，中途想走怎么办
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想辞职，不让我走怎么办？
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
女56岁在公司工作时突然被解雇，有补偿吗？
你好，如果公司违法辞退员工，是可以申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
他要求我们签订解除劳动合同的合同，原老板需要给我们经济补偿吗？我们的工龄呢？
你好，如果存在工作调动，原单位未支付经济补偿的可以要求新单位在计算工龄时一并计算，最好在劳动合同中约定清楚
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我们现在在厂上班今天下午我们想出去弄高考的报名，然后我们去请假他说工厂不允许4个人请假我们直接出
你好，这边是否是民事案件的问题，有没有证据
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我想咨询一下我在海阳核电上班要十月份才到55岁说是超龄要清退出场怎么办
这个要根据国家的规定统一处理的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的劳务合同上只有我自己的签字，老板既没签字也无盖章，如果开除我，我会得到补偿吗
法律分析：劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人，最好还是有法人章好一些。 单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
白城律师
同城律师：
大安市律师
通榆县律师
镇赉县律师
洮南市律师
洮北区律师
律师解答动态
18秒前
欧阳移和律师
近期帮助 1237 人
朋友被叫去外地录口供超过48小时了没有信息并且没有通知家属怎么办
13分钟前
天习律所律师
近期帮助 37795 人
就是我们现在在厂上班今天下午我们想出去弄高考的报名，然后我们去请假他说工厂不允许4个人请假我们直接出
14分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1226 人
运满满运送过程中发现损坏
20分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43858 人
商家去哪个平台投诉蜂鸟聚好送
21分钟前
于非律师
近期帮助 8418 人
在超市购买的大米长了蛆虫，如何是好？因为蛆虫和米的颜色一样，但是我拍下了视频
24分钟前
周清智律师
近期帮助 20549 人
我70岁外婆和45大叔邻居打架因为挖笋子，然后打架受伤了住院了，45岁大叔轻伤，可以起诉人家嘛
27分钟前
胡雪峰律师
近期帮助 43017 人
10小时，一小时8元，站着做包装，不能请假，没有节假日，天天上班，偶尔会加班，我该怎么办
30分钟前
天习律所律师
近期帮助 37795 人
就是说别人打架，我去拉架，不小心拔了别人的头发，这算什么？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
