一般来说，公司发展成熟之后都要依法提取一定的公积金，公积金的作用就是在公司亏损之时弥补其资金上的短缺，增强公司经营的稳定性。那么，任意盈余公积如何提取？任意盈余公积的计提比例，是多少？盈余公积还可以用于集体福利设施支出吗？下面，就由找法网小编来详细说明一下。希望对大家会有所帮助。
任意盈余公积是股份制企业按照公司章程或股东大会的决议，从可向投资者分配的利润中提取的公积金，其提取金额与用途由公司自行决定。
计提任意盈余公积的标准：
任意盈余公积金属于股东的合法权益，计提的目的是为了减少以后年度可供分配的利润，其主要用途是为了扩大再生产。任意盈余公积金计提标准由股东大会确定，如确因需要，经股东大会同意后，也可用于分配。
《公司法》第167条第3款规定：“公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会决议，可以提取任意公积金。” 任意公积金的提取与否及提取比例由股东会根据公司发展的需要和盈余情况决定，法律不作强制规定。
《财政部关于〈公司法〉施行后有关企业财务处理问题的通知》(财企[2006]67号)规定，从2006年1月1日起，按照《公司法》组建的企业根据《公司法》第167条进行利润分配，不再提取公益金;同时，为了保持企业间财务政策的一致性，国有企业以及其他企业一并停止实行公益金制度。企业对2005年12月31日的公益金结余，转作盈余公积金管理使用;公益金赤字，依次以盈余公积金、资本公积金、以前年度未分配利润弥补，仍有赤字的，结转未分配利润账户，用以后年度实现的税后利润弥补。
根据上述规定，执行新公司法后，企业不再在税后提取公益金。
《公司法》第一百六十九条规定，公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是，资本公积金不得用于弥补公司的亏损。
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