暑假假期工,没有签任何合同,做了不到一个月,不想干了,老板说不到一个月不给发工资,怎么办?

更新时间:2022-10-27 17:37:47
问题描述:
我没有签署任何暑假合同。我工作了不到一个月,不想工作。老板说我的工资不会少于一个月。我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
暑假工人,不到一个月也没有签订劳动合同,这个工资不发怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在注塑厂做暑假工,找中介,只做一个月,没有签合同什么的,到时
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在一个小吃店工作8天,没有签合同,不想干了,老板不发工资怎么
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是做暑假工的,没做满一个月,老板不发工资,怎么办?
老板不发工资,职工应该询问理由,要求其及时发放;如果理由不成立,老板拒绝发放的,职工可以去向劳动行政部门投诉、去找劳动争议仲裁委员会申请仲裁、或者之后依法去人民
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
做的寒假工,没签合同,用人单位因没干满一个月为由不给发工资,我应该怎么办.求助。
用人单位不给发工资的,劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不发工资,没有签合同,上了有两个月的班,问他拿工资都不给,该怎么办
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板说不做满两个月不给工资,没签合同,但老板不给这几天的工资,怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
10分钟前
李翠英律师
近期帮助 92259 人
东西丢在网约车上打通了说要两百块送来我说让他发位置给我去拿他就不接电话打电话就挂
12分钟前
李翠英律师
近期帮助 92259 人
可以在暂住地区办理兵役证吗
27分钟前
吴中律师
近期帮助 50903 人
我这边拖欠工资不给怎么办
28分钟前
吴亮律师
近期帮助 315279 人
请问你们每年的发放的钱都是固定的吗?
29分钟前
北京一泰所律师
近期帮助 1706 人
我接了一个抖音视频代发的单子,发完对方不给钱怎么办?
34分钟前
吴亮律师
近期帮助 315279 人
知道手机号名字怎么查身份证
36分钟前
吴亮律师
近期帮助 315279 人
餐厅人员劳动合同给员工拍照片了会产生什么影响
37分钟前
吴亮律师
近期帮助 315279 人
人事单位提前辞退员工,我可以提前通过你的申请现在就辞退你”,这合规吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询