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您好，我想请问工作一年无故被公司辞退补偿金怎么算？公司没有跟我签订合同，辞退也是突然通知。
更新时间：2022-04-21 06:11:58
问题描述：
您好，请问工作一年后无故被公司解雇的补偿金如何计算？公司没有和我签订
合同
，解雇也是一个突然的通知。
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被公司无故辞退赔偿，
劳动合同法
第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-04-21 06:07:34
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今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金
2022-04-21 06:10:15
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员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请
劳动仲裁
投诉。
2022-04-21 06:11:58
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