在酒店上班底薪2800上12休24,有两天因为给财务就是代替经理吵架了,把我辞退了,工资怎么算

更新时间:2022-10-26 06:18:26
问题描述:
我在酒店工作了2800元,休了12天的24天假,休了4天的25天假,和财务经理吵了两天,然后解雇了我。薪水怎么样
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    讨薪可以直接到劳动信访部门投诉,受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书,不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。
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我在酒店上了一个多月的班,去的时候经理说2800的底薪,你说我的工资应该怎么算
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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我超市干三十六天,老板突然不让我去了,说给我算工资,他们是底薪3000+饭补+全勤,共3900元
在公司上班自离不发工资算违法。用人单位应当按照劳动者实际工作的天数和双方签订的劳动合同计算工资。若用人单位无故克扣或拖欠工资的,劳动者可以向劳动行政部门举报。
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我连续上了15天12小时的夜班,然后被老板无故辞退了,我的工资该怎么算
被公司开除工资的计算方法如下:1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付;2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金
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工资3100一个月干了一年,因为公司调动我去别的店帮忙我没有同意,不知道劝退的工资是怎么结的
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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我之前上班骶骨摔了休息了20天,工资应该怎么算啊?我是送外卖的,工资结构是底薪加提成!
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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我想咨询在一厂子上班,没到期就被辞退,没什么过错,工资应该支付我到什么时候,还是实际工作日期
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我是一名童工,在服装厂上班,因为有事临时辞职,按理说两个月工资最少也有4000,这算什么?
如果是你所描述的这样小工厂里没有劳动合同,一直在拖欠工资,那么也可以。投诉到这种劳动部门,其他劳动局也是能够帮你们解决的。
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劳动监察大队的投诉电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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我找到了一份兼职工作,请问这份工作合法吗?
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你好!工作遇到麻烦你们能帮忙维护吗?
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实习期间在公司做销售,每天有任务要求90分钟通话量我给自己手机打了不少被扣一个月工资
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