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我在公司干了一年半,没有签过劳动合同,现在公司要解雇我,说只给一个月的补偿金,是否合理合法。
更新时间:2022-10-13 17:22:45
问题描述:
您好,我在这家公司工作了一年半,没有签订劳动
合同
。现在公司想解雇我,说只给我一个月的报酬。这是否合理合法。谢谢
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工作5年没有签合同,公司辞退是有补偿金的。公司不予劳动者签订劳动合同是违法的行为,劳动者可以要求公司进行赔偿,也可以向
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2022-10-13 17:17:34
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入职一个人月用人单位还没与劳动者签订劳动合同是违法的,我国法律明确规定,建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。入职一个月还未签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位每月支付二倍的工资
2022-10-13 17:20:29
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