现公司想辞退我这种状况,怎么办?算不算变相裁员

更新时间:2022-04-15 10:43:11
问题描述:
我被迫调到一个不是我原来专业的职位,现在我不能胜任这份工作。现在公司想解雇我。我该怎么办?这是变相裁员
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    不能胜工作在企业管理中需要有一个关键依据,考核制度来认定,考核制度需要同时满足三个条件,一是用工双方明确岗位职责,二是管理方履行告知义务,让员工知晓公司的考核制度以及考核方式,三是公司对员工考核的核心是围绕其岗位职责进行的
    2022-04-15 10:40:50
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    调换岗位同时具备下列条件,就不属于变相辞退:1、调岗必须是公司生产经营发展必然需要,必须是符合公司发展的,而且要经过员工的同意;5、员工不能胜任现任岗位,用人单位必须进行举证,然后再安排合适岗位;否则不排除变相辞退的可能
    2022-04-15 10:41:29
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    1、劳动者不能胜任工作时,用人单位应当对其进行培训或调整工作岗位,如果在培训或调整工作岗位后仍不能胜任的,用人单位可以解除劳动合同;2、用人单位以劳动者不能胜任工作以解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿
    2022-04-15 10:43:11
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