首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
年假规定
>
年假规定咨询
> 咨询详情
本人17岁,于7月17日至8月31日签订了暑期劳动合同。我8月8日申请退休,当然能拿到工资吗
更新时间:2020-06-19 19:57:21
问题描述:
本人17岁,于7月17日至8月31日签订了暑期
劳动合同
。 我8月8日申请退休,当然能拿到
工资
吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
577293
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
签定合同必须是合同双方真实自愿的
意思表示
,强迫他人签定的合同是可撤消的.公司以不签保证函不给档案和社保手续为由强迫劳动者签定保证函是违法的.但是根据
诚实信用原则
,你在终止合同关系后还应当对在原单位知悉的
商业秘密
等承担
保密义务
.公司应当无条件给你档案和转移社保关系.
2020-06-19 19:50:42
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1695885
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者
在法定
工作时间
或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,
用人单位
要依法应支付的最低
劳动报酬
。
2020-06-19 19:55:23
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
105872
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收入为
月工资
收入/月工作天数*8小时;月工作天数计算方式一般为出勤天数。
2020-06-19 19:57:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
新政策18岁能领结婚证吗
4460
我17岁,从7月17日到8月31日签订了一份暑期合同。如果我8月8日辞职,我可以得到一份工资吗?
你好,可以索要工资,根据实际上班的天数发放工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
6年年审免检提前90天吗
8273
2019年公司不续签劳动合同要赔钱?真相在这里!
劳动合同资讯
我在8月14日喝醉了,但在8月16日,我能够在8月19日拿到驾照。
被吊销驾照要看你是什么原因被吊销的: 1、交通事故后逃逸被吊销的,终身不得领证。依据《道路交通安全法》第一百零一条第2款规定以及《驾驶证申领和使用规定》第12
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事业单位工龄满30年可以退休吗
105931
10月15日从9月1日到30日发工资,11月15日从10月1日到10月31日发工资,我11月23日退
根据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我6月22日从7月10日退休拿到了6月8日的工资,7月10日退休,能拿到7月10日的工资吗
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我入职今年4月25日,劳动合同签署时今年7月6日, 我现在离职可以要求5月26日到7月6的双
如果已经签订了,正常无法主张的。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今年5月6日年满60周岁,5月拿在职工资,6月拿退休工资,那么5月要工作到31日吗?5月7日能回家休
您好,可以和单位协商解决,可以提前退休的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是2015年6月3日到公司工作的,签订合同3年,试用期是6月3日至8月31日,结果8月25日被告知
可以申请
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
7月4日退休,我们单位是7月5日发工资,请问7月5日是拿退休工资吗
你好,各地的政策都不太一样,可以直接向当地有关部门咨询。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司想搬到其他地方。我们不想去。公司说要任命我们。如果我们不去,这合理吗?
安排的是什么岗位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职老板扣除员工之前的补贴是否合法?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司扣除员工的工龄工资合法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没有通知我复审,公司现在要开除我,我该怎么办?
你可以向单独的劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果一年的合同不到期,辞职后罚款2000是合理的吗?
劳动者中途随时都是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂里工作说好的压三天工资,最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发,我一天200多这样做合
工厂拖欠工资,可先协商,要求支付;协商不成,向劳动监察部门投诉,寻求帮助;若问题仍未解决,可向法院起诉,要求支付工资及赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被辞退工作服扣钱违法吗
违法。被扣钱可要求返还,协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。保留相关证据,证明单位扣款行为,以便维权时使用。如仲裁或诉讼成功,可要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我前老板没跟我签劳动合同,然后我离职的时候说我姐姐生病得照顾她,她有罚款了,要我们负责嘛
针对离职后公司罚款问题,常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式,需根据实际情况判断,如证据充分性、争议金额大小等因素。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
潮州律师
潮州找律师
潮州劳动纠纷律师
潮州劳动合同纠纷律师
同城律师:
潮安区律师
饶平县律师
湘桥区律师
专业律师:
潮州房产纠纷律师
潮州公司法律师
潮州合同纠纷律师
潮州婚姻家庭律师
潮州交通事故律师
潮州劳动纠纷律师
潮州刑事辩护律师
潮州债务债权律师
律师解答动态
4分钟前
毛平律师
近期帮助 1384 人
孩子的照片被同学拼图,咋样处理呢
7分钟前
周清智律师
近期帮助 25266 人
法院撤案了还是坐不了飞机找谁
9分钟前
李西京律师
近期帮助 4872 人
车辆发生轻微碰撞,我全责,对方是网约车,要求我赔付车辆误工费,保险公司赔付吗
12分钟前
威法律师
近期帮助 49557 人
我是在厂工伤仍.现己报销了医药费.但误工费他们不给我赔偿、而现在又单独办误工费是没有赔偿的.请问是真
15分钟前
肖桂容律师
近期帮助 1527 人
就是我家父母是三级残疾人,母亲又是老年痴呆了,我和姐哥有存款几十万要取消低保
20分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15562 人
背部刀伤什么情况算轻伤
25分钟前
张国权主任律师
近期帮助 2846 人
有民事诉讼或者刑事诉讼的律师吗
25分钟前
杨凤律师
近期帮助 51 人
我老婆的被切坏老板当时就解雇了我
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询