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如果工厂解雇你,劳务派遣公司合同还没到期,不支付工资。这件事怎么办?
更新时间:2021-03-17 15:25:41
问题描述:
如果工厂解雇你,
劳务派遣公司
合同
还没到期,不支付
工资
。这件事怎么办?
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在
劳务派遣
公司做事一直拖欠工资,劳动者和
用人单位
签订劳务合同,用人单位非法拖欠劳动的工资,劳动者可以吃相关的证据,比如工资发放证明,劳务合同等到用人单位所在地的人民法院提起
民事诉讼
,维护合法权益。
如果劳动双方是劳动关系,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁。
2021-03-17 15:17:07
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劳动合同法
第四十四条明确规定,劳动合同到期终止。然而这并不意味,公司以此为由
终止劳动合同
,不需要承担任何的法律责任。您属于连续与公司签订两次
固定期限劳动合同
的员工,根据劳动合同法第十四条第二款第三项,公司应当与您订立
无固定期限劳动合同
。
2021-03-17 15:22:25
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解除
劳动合同
(或
劳动关系
)时的工资支付时间详见《
工资支付暂行规定
》第9条,经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第50条。如果不按时支付,可以按《
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
》第
3、10条或《劳动合同法》第85条规定办。
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