劳务扣工资做为违约金合法么

更新时间:2023-01-02 12:19:01
问题描述:
扣除劳动工资作为违约金是否合法
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助901796 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    要看案件具体情况判断
    2022-03-05 14:02:02
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助619471 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    法律分析:若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2023-01-02 12:19:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳务合同辞职扣工资合法吗
劳务合同辞职扣工资合法吗
劳动合同纠纷 1920
实习生今年一月份的工资被扣了劳务税是合理的吗
要扣的。实习生的实习工资属于与任职、受雇无关的收入,按照现行《中华人民共和国个人所得税法(以下简称《税法》)》的规定,属于劳务报酬所得,按照《税法》第四条和第六
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
雇佣关系兼职后离职扣工资合法吗
雇佣关系兼职后离职扣工资合法吗
劳务(雇佣)合同纠纷 3310
工资里面扣违约金可以吗,合法吗?
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务拖欠工资 去了劳动局 因为是旷离那边直接和劳务说扣我工资的20%在支付我 去了劳务工资明细拒
公司拖欠工资是不合法的。根据《劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣劳动者工资的,由劳动保障行政部
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务派遣工能被罚款吗还有劳务派遣工按产量算工资合法吗
《中华人民共和国劳动合同法》劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
包纯劳务,扣百分之三十劳务费合法吗
如果劳动者无过错的,用人单位无故克扣工资是违法的。《劳动法》第九十一条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务每月扣保险费合理吗
去劳动局投诉。。。。。。。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务可以扣工资吗,工时未满7天劳务公司扣我一半工资,合法吗?
遭遇公司克扣工资怎么讨要? 1、双方协商解决。 首先劳动者应该跟公司协商,在和平友好的条件下达成一致。 2、申请调解。 劳动者遭遇克扣工资可以向劳动纠纷调解委员
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务可以扣工资吗,劳务公司扣了我一半的工资
《劳动合同法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
与公司发生纠纷,算不算旷工?
您好,依据单位的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1015
离职前必须做一个月,这合法吗?
员工离职不是必须提前一个月的,除非是自己主动辞职是需要提前30天的。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
年龄满55周岁还没有到换届可以上班吗
若年龄满55周岁但未到换届时间,首先应查阅单位规定和劳动合同,确认是否有关于年龄或换届的具体条款。若无限制,可继续正常工作。若单位有年龄限制或强制退休规定,可与
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
实习到期后,学校不允许离开
需要根据你学校签订的合同进行处理。如果没有约定,该条款应当无效
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今年我年龄满55周岁干到2026年换届可以吗
关于满55周岁后是否可以继续工作到2026年换届,常见的处理方式主要取决于个人健康状况、合同约定以及单位规定。若身体状况良好且合同允许,通常可以继续工作。选择处
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
冷库搬运工是特殊工种吗?
临时搬运工与用工单位之间一般不构成劳动关系,形成的是雇佣关系。但同时有下列情形的除外:用人单位规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被银行开除后可以进国企工作吗
仅仅被开除了还可以进入国企工作。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
14分钟前
张真睿律师
近期帮助 8338 人
你好,刚才已经付过钱了,请解答
16分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 10462 人
刑事拘留。大概拘留多久?
18分钟前
董麟龙律师
近期帮助 178 人
朋友的号被盗被骗500块钱怎么办
21分钟前
刘婉律师
近期帮助 914 人
餐厅无故辞退员工需要准备啥证明
23分钟前
张晨光律师
近期帮助 6270 人
寻衅滋事,破坏他人财务
28分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21719 人
我现在因为民事纠纷银行账户被冻结了还能坐飞机高铁吗
30分钟前
张晨光律师
近期帮助 6270 人
我刚从香港过关到深圳可以立即返回香港吗
35分钟前
威法律师
近期帮助 9261 人
赌博把手机抵押了然后输了我把手机拿走了犯法嘛
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询