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用人单位提早结束劳务合同是否有赔偿
更新时间：2022-05-07 13:42:47
问题描述：
用人单位提前解除劳动
合同
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用人单位单方解除劳动合同是否有补偿要根据具体情况而定，如果用人单位是因为劳动者过错依据《
劳动合同法
》第三十九条解除劳动合同的，是不需要支付经济补偿的
2022-05-07 13:36:50
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1、劳动者主动提出解除合同，要是用人单位存在法定补偿情形之一，比如拖欠工资、不购买社保等等，则应当补偿；而如果不存在法定补偿情形，那就没有补偿。2、用人单位主动提出并与劳动者协商一致解除，应当补偿；如未经协商一致且劳动者不存在违法情形而强行解除，则应当支付双倍赔偿金
2022-05-07 13:40:43
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-05-07 13:42:47
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