我准备接手别人的私营工厂,经常不愿意接受主管正当安排的工作,对于这些员工我可以要求他们离职吗

更新时间:2022-04-25 08:39:24
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我打算接管别人的私人工厂,但有些员工态度不好,往往不愿意接受主管妥善安排的工作。我可以请他们离开吗
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    2022-04-25 08:35:07
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上班换岗工作总结
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工作总结范文
由于公司需要裁员,现在要刻意把员工调到外地的分厂上班,目的就是让员工自行办理辞职这样可以拒绝公司的调
公司地址确实发生了重大的,导致了员工劳动合同无法履行,则公司应该征求每位员工的意见不同意去的,则提前30天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。补偿标准为根据
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公司老板给安排的工作我没做,目前公司要以我拒绝配合工作算我旷工为由让我主动离职
您好!你可以联系对方主张赔偿,可以联系对方收集证据,可以得到的
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我在公司上班十年。突然接到公司要求我调岗。我从事的是文职工作,调岗后让我做一线生产员工,我不同意。我
调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。但是如果用人单位是生产经营需要的调岗,且
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学校安排实习,工资不合理吗?
你好,一般需要看实习单位和学校的约定
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这是违法的吗?会影响我吗?
请问您是法定代表人吗?您可以找原来公司变更
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
工龄21年,工资高于三倍社平被裁?
如果您认为公司的裁员行为不合法,首先可以与公司进行协商,要求公司按照法律规定支付相应的经济补偿金和其他赔偿。如果协商无果,您可以向当地的劳动监察部门投诉,或者申
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我是村支部书记,近期想在电信公司找个工作兼职做,两边都干,可以吗
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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中专实习中途离职学校会直接开除
中专学生实习期间中途离职,可能面临的后果包括但不限于:受到学校的纪律处分,如警告、严重警告、记过等;影响实习成绩和学业评价;甚至可能影响毕业证书的发放和未来的就
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面试时没有告知业绩不达标,连底薪都没有
除了上述途径,员工还可以考虑与用人单位进行调解或协商,达成和解协议。此外,如果公司存在违法行为,员工还可以向有关部门举报,以维护自己的合法权益。需要注意的是,每
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