在民事侵权案件中，如果当事人因为赔偿款而产生纠纷的，可以先自行协商，如果能协商达成一致的，可以就达成的约定签订赔偿款协议书，那么，赔偿款协议书怎么写呢？接下来，找法网小编为大家整理了相关的法律知识，我们一起来看看吧。
赔偿协议书
甲方：____________乙方：____________经双方协商一致，现______（甲方）与________（乙方）就此事赔偿事宜，本着平等、自愿、公平原则，经友好协商，达成如下协议：
（一）甲方愿一次性赔偿乙方医疗费、误工费、交通费、住宿费、精神抚慰金等合计______元。
（二）付款时间及（办法）：
（三）上述费用支付给乙方后，由乙方内部自行安排分配和处理处分，其分配处理处分的方式及后果不再与甲方有任何关系。
（四）甲方履行赔偿义务后，乙方保证就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何赔偿或者补偿费用要求。
（五）甲方履行赔偿义务后，就此事处理即告终结，甲乙双方之间不再有任何权利和义务。以后因此次赔偿事故的结果和因此事衍生的结果亦由乙方自行承担，甲方对此不再承担任何责任。
（六）本协议签订后，双方当事人应以此为据，全面切实履行本协议，不得以任何理由纠缠。如违约的，除由违约方赔偿另一方因此造成的损失外，还应承担违约金______元。
（七）本协议为双方平等、自愿协商之结果，是双方真实意思表示，且公平合理。
（八）本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误，甲乙双方明白违反本协议所涉及的（法律）后果，甲乙双方对此协议处理结算完全满意。
（九）本协议为一次性终结处理协议。
（十）本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力，经双方签字后生效。
（十一）协议附件。
甲方：________乙方：_______见证人：______
年______月______日
收条今XX收到XX于XX年X月X日支付的有关XX赔款XX元整。
收款人：XX年X月X日。
据现行个税政策，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，其收入在当地（设区的市）上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个税。超过的部分，要按照规定计算缴纳个税。
单位给予员工的经济补偿金，由于双方的劳务合同关系已经终结，单位支付的经济补偿金不符合上述规定，因此，实际上不应界定为补偿金，对这部分收入按照规定应该征收个税。
工伤赔偿协议书以上就是找法网小编为您介绍的关于赔偿款协议书怎么写的相关内容，赔偿款协议书中应写明赔偿金额、付款时间、违约责任等重要事项，如果对此还有疑问的话，可以咨询找法网律师进行了解，找法网会为您提供法律服务。
