解除劳动合同原因原身份怎么填

更新时间:2020-07-16 09:21:39
问题描述:
解除劳动合同原因原身份怎么填
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助774225 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同
    2020-07-16 09:10:49
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助519739 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
    2020-07-16 09:17:03
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1019700 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动合同是可以解除的,但是要看是何种解除,劳动合同解除分协商解除、法定解除和约定解除三种
    2020-07-16 09:21:39
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同解除中止申请应该怎样填写
劳动合同解除的条件: 一.用人单位解除合同的条件 (1)当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除劳动合同,不需向劳动者预告: ①使用不合格,即在试用期间
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么解除不定期劳动合同
怎么解除不定期劳动合同
劳动合同纠纷 1285
劳动合同怎么解除
劳动合同怎么解除
解除劳动合同 2911
劳动合同解除终止备案应该怎么填写
根据《劳动合同法》的规定,用人单位在违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当以经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。而经济补偿标准为按劳动者在该单位工
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我想咨询一下 怎样解除劳动合同
不同意调岗解约是否要支付经济补偿金? 根据我国《劳动合同法》的规定,订立合同时的客观情况发生重大变化,劳动者不同意用人单位另行安排的工作岗位的,需要支付劳动者经
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
跟原单位没有解除劳动合同,现在跟人单方面怎么解除劳动合同,我改去哪里解除该怎么办
(一)因不可抗力产生法定解除权   《合同法》第94条第1项规定“因不可抗力致使不能实现合同目的的,当事人可以解除合同。”不可抗力是指不能预见、不能避免并不能
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何填写解除劳动合同证明
“因”后面的原因填写一定注意,不要填写“个人原因”。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除或终止劳动合同怎么填
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
第二年没能缴纳自保件。公司扣我工资合法吗?暂时无法支付。公司这么合法吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
构成国有事业单位人员失职罪会如何追究责任?
构成国有事业单位人员失职罪的要件有: 1、主体要件:主体为国有事业单位的工作人员; 2、主观要件:主观方面只能由间接故意与过失构成; 3、客体要件:客体是国有公
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同没有到期而辞职算违约吗?
员工合同期限内辞职是否算违约根据以下情况而定: 1、如果还在试用期内,可以随时提出辞职申请,通知用人单位解除劳动合同,不算违约; 2、如果与用人单位对本人的辞职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同争议纠纷委托律师怎么收费
合同纠纷的律师费一般是委托人承担,但是委托人可以在起诉的时候要求被告承担诉讼费,法院会根据实际情形进行判决。交易过程中,双方在拟定合同时,可将律师费的承担方式、
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
周六和周日加班,没有加班费,是否违反劳动法?
你好,提前30日提交书面辞职申请,30日后才能离职,建议你在公司待到10月19号再离职,或者让公司给你出具书面离开公司的通知,对于加班费情况,要看你们公司的制度
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大专学校不让自主实习怎么办
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因为公司延长劳动时间,员工离职了,可以要求被动离职补偿金吗?
员工自动离职,如果用人单位没有过错,是不必支付经济补偿的。如果单位有重大过错的,需要支付经济补偿。法律依据:根据《劳动合同法》第三十八条,用人单位有下列情形之一
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
时龙律师
近期帮助 13759 人
我有田地。纠纷。请问你们找哪个部门
1分钟前
王奎律师
近期帮助 10285 人
我想写个协议
3分钟前
张俊杰律师
近期帮助 121781 人
挖掘机施工时把自己家的土坟破坏了应该要求对方怎么样赔偿
6分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9139 人
你好,是不是可以处理婚姻方面的问题
15分钟前
李玉晴律师
近期帮助 34978 人
如果一个员工在职10年,那辞退的话,需要赔付2N,也就是20个月薪资吗?
16分钟前
刘伟律师
近期帮助 99 人
我的身份证上年龄比我时间年龄大了,能改吗?我实际是91的
16分钟前
郭昱律师
近期帮助 22 人
你好。不离婚。但是老公出轨后跑了。可以起诉他支付抚养费吗?但是不离婚
17分钟前
郭昱律师
近期帮助 22 人
你好,我想咨询一下房子纠纷的问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询