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劳动合同过期了公司忘记续签

更新时间：2020-07-17 02:31:00
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劳动合同过期了公司忘记续签
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劳动合同纠纷 5960
到该公司上班，并签订了劳动合同两年，之后劳动合同到期该公司没再续签劳动合同。购买社保金额
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 劳务派遣合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代
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劳动合同到期后公司不予续签该怎样补偿
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劳动合同到期续签工作总结是怎样的
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劳动合同过期续签
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劳动合同到期不续签有补偿吗
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关于劳动合同续签
根据我国的立法规定，只要符合一定的条件，只要劳动者提出或同意的，用人单位应当与其签订无固定期限的劳动合同。但是，如果用人单位在符合条件的情况下不肯与劳动者签订无
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劳动合同续签
按照劳动合同法第四十七条计算:　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向
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劳动合同过期公司不续签
你可以要求赔偿5个月工资
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劳动合同过期公司未续签
你好！ 没有签订劳动合同部分可以要求公司承担没签订书面劳动合同的双倍工资差额赔偿。
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劳动合同过期，公司没续签
个人辞职的没有经济补偿
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16岁以下的父母是否同意参加暑期工作？
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你好，在哪里上班的
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法定假日高中不放假违法。学生不是劳动者，不受法规调整，教师可以算加班工资，如果学校不支付，可以向劳动局投诉。另外学生也属于中华人民共和国公民，所以学校不放假违规
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可依法解决。首先尝试与单位协商，若无果，则提前通知单位解除劳动合同。如单位有违法行为，可直接辞职。必要时向劳动部门申请劳动仲裁，甚至提起诉讼。
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我是一名煤矿工人，在上班期间与领导发生口角，然后就不让上班了，我该怎么办？
您可以选择与单位协商、向劳动局投诉、提起劳动仲裁或诉讼等处理方式。具体选择哪种方式，需根据您的实际情况和证据充分程度来决定，以确保能够最大程度地维护自己的合法权
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工作单位噪音很大，导致我不能好好上班，签了合同怎么办
遇工作单位噪音大，可先与单位沟通协商，要求改善；若无果，可拨打12345投诉；若问题仍未解决，可咨询律师，了解法律途径，通过法律手段维权。
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