首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
劳动合同满3年之后签5年的吗
更新时间：2023-04-26 06:50:11
问题描述：
劳动
合同
满3年之后 签5年的吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
390493
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好！可以协商。
2020-07-17 10:07:49
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1017558
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同一般签1到3年，情况如下：
1、有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年，十几年，短到一年或者几个月；
2、无固定期限，即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期，无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件，一般不能解除或终止，
劳动关系
可以一直存续到劳动者退休为止；
3、以完成一定的工作为期限，即以完成某项工作或者某项工程为有效期限，该项工作或者工程一经完成，劳动合同即终止。
2023-04-26 06:50:11
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同3年试用期多久
劳动合同纠纷
16796
你好进厂5年，签了一次2年的劳动合同，怎么办
《劳动合同法》第十二条规定：“劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。” 固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
签订劳动合同什么时候缴纳社保
签订劳动合同
临时工签订的劳动合同期限是多久
劳动合同期限
我签了1年或3年劳动合同，想提前辞职可以吗
劳动者在劳动合同未到期之前可以有三种情况提出解除劳动合同： 1、与用人单位协商一致可以离职； 2、提前三十天以书面形式告知用人单位可以离职； 3、用人单位违反国
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业和员工必须签订劳动合同吗
签订劳动合同
你好 咨询一下劳动合同 在一家公司 第一次签了3年 第二签了5年 第三次还是签5年吗
劳动合同的类型：<p>劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。<p>劳动合同的类型以下
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作7年签了两次合同2年一次 5年一次 劳动合同于上月过期 单位不打算续签 可以要求赔偿吗
协商不成 到发生所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁 。 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
深圳劳动合同签的是3年还是3年零一个月啊
劳动合同期限由双方协商一致确定。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在公司工作满2年了,劳动合同签了3年
需要支付经济补偿金，可以不给待通知金
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我与单位签的3年劳动合同,现在满2年了。
不是自己提出的离职就不要签字，否则对你不利。正常工作，单位如果单方解除劳动合同可以申请劳动仲裁，追究单位的责任。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了3年的劳动合同
可以以此理由进行劳动仲裁要求立即解除劳动关系，并交纳保险，支付经济赔偿！如本着双方调解，协商原则的情况下，单位可以说它补交，那么就需要按照劳动法提前30天出具书
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂包吃包住，不到一年扣除住宿费合法吗？
你好，合同怎么签的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内解雇是否有经济补偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
突然倒闭，没有提前通知，有补偿吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问送到外卖那里租车一个月要800元，老板要扣一半的租车和工资合理吗？
建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问一下，自愿解除劳动合同有无补偿
劳动者自愿解除劳动合同，如果存在以下情形之一，有经济补偿：用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
苏州婚假是几天?
一、苏州婚假法定多少天 1、苏州婚假法定3天。具体规定如下： （1）按法定结婚年龄，女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假； （2）结婚时男女双方不在一
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好律师，我问一下我在上一个月预支工资，在这个月发放工资的时候被扣除了合法吗
劳动者给用人单位造成经济损失的，用人单位扣除劳动者工资时，不能一次性扣光，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。 用人单位扣除劳动者工资时，每个月扣除后
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的试用期有两个月，然后我提前10天向公司说过我要辞职，然后前几天又说了一次，他都不同意，现在我打算
试用期辞职领导不同意的，只要提前三天通知了公司，并把工作交接好，即使公司不让走，员工也可以离职，公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后，公司不让
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
https://china.findlaw.cn/tulufan/
同城律师：
托克逊县律师
鄯善县律师
高昌区律师
律师解答动态
刚刚
安治国律师
近期帮助 80170 人
你好，开庭后判决书下来了，一直被告没联系我还钱的事，
刚刚
张国权主任律师
近期帮助 2795 人
取保还有二十多天结束打电话通知过去
3分钟前
何元金律师
近期帮助 27095 人
我找人借钱，但是发了个诈骗账号给他，他转钱到诈骗账号上了，我这边需不需要担责
3分钟前
阳荣律所律师
近期帮助 8251 人
你好农民工在工地工作发生了摔伤导致手臂骨折可以申请工伤赔偿吗
4分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22479 人
装修纠纷，没有合同他干的不好不用他了他赚到了还是想要钱
4分钟前
周于炜律师
近期帮助 7544 人
允许我父亲在站点建房，目前面临拆迁，本人想写一份赔偿诉求，该如何写
5分钟前
杨志涛律师
近期帮助 33 人
采石场爆破损坏周边房屋，房屋处于安全范围内未签订安全协议，如何维权？
7分钟前
何元金律师
近期帮助 27095 人
在饮料未过期时出现味道异常，饮用后发生身体不适，怎么解决赔偿
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
