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劳动合同纠纷
> 问答详情
无薪无劳动合同拖欠四个月
更新时间：2020-07-19 03:57:08
问题描述：
无薪无劳动
合同
拖欠四个月
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1、单位未签署劳动合同，应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额。法律依据请参见《
中华人民共和国劳动合同法
》第82条、《
中华人民共和国劳动合同法实施条例
》第6条。
2、未上社保可要求补缴，并可以此为由随时通知单位后单方面解除
劳动关系
，并可依法要求给予经济补偿。法律依据请参见《中华人民共和国
劳动合同法
》 第38条及《中华人民共和国劳动合同法》第46条。
3、报欠工资可要求补发，并可要求支付拖欠工资总额25%的经济补偿金。
4、可以协商解决，协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2020-07-19 03:49:19
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可以依法要求支付全部
工资
，协商不成，可以依法申请
劳动仲裁
！没合同找
工资条
、工卡、打卡记录等
证明
存在劳动关系就可以。
2020-07-19 03:52:40
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您好，建议您找
劳动监察
大队求助或者申请劳动
仲裁
讨薪，同时，没有劳动合同这种，可以找工资条、工卡、打卡记录。
2020-07-19 03:57:08
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