公司没交社保可以补缴吗

更新时间：2020-07-19 17:56:07

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单位不交社保的建议与工作单位进行协调，协调不成的可向劳动监察大队进行投诉。

2020-07-19 17:56:07

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我之前在单位交了社保，后来辞职了，现在有三年没交社保，可以补缴吗

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一直没有签劳动合同和没有给交社保，到今年才给交社保，我可以向公司索要补交以前没交的社保吗。

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公司没有给员工缴纳住房公积金，我可以要求公司补缴吗？还有社保补缴了，但医疗保险没有补缴

用人单位辞退员工，该怎么补偿，给不给补偿分三种情况。 1. 用人单位依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同，不用支付经济补偿金。《劳动合同

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还可以让公司补交之前没有交的社保吗

单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定： 1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正； 2、逾期不改正

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社保没有交可以补交吗

你好，咨询社保局，希望我的回答能够为你提供帮助。

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社保没交可以要求企业补缴吗

在职期间可以；离职后一年内主张

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该公司想搬到其他地方。我们不想去。该公司表示将任命我们去。如果我们不去，这合理吗？

安排的是什么岗位

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我提前一个月说要离职，但公司还没到离职日期就让我走这种行为合法吗？

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

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签了三个月的合同，现在辞职不做，劳务说三个月内扣三天工资，是否符合要求

您好，可以申请劳动仲裁的

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您好。怀孕了，合同没到期，我是主播

公司在您怀孕期间调岗或降薪可能不合法。根据《妇女权益保障法》，单位不得因女职工怀孕而降低其基本工资或福利待遇。若调岗或降薪与怀孕无关，且符合合同约定和法律规定，

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公司要求员工在周六和周日加班，公司能解雇员工吗？他们会得到报酬吗？

您好，建议收集相关证据申请劳动仲裁

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在公司面试前签了劳动合同直接不去上班可以吗？

签订劳动合同后，应按时上班，如有特殊情况可与公司协商。若确实无法履行，可与公司协商解除劳动合同或寻找合适替代人选。选择合适方式需考虑实际情况和法律法规要求。

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你认为哪些是劳动纠纷，当我遇到劳动纠纷的时候，应该怎么解决？

劳动纠纷可通过协商、调解、仲裁、起诉等方式解决。选择处理方式时，需考虑纠纷性质、证据充分性、成本及效率等因素。一般先尝试协商，协商不成再考虑其他方式，以维护自身

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