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如何申请劳动仲裁赔偿,工伤
更新时间：2020-07-20 10:09:06
问题描述：
如何申请
劳动仲裁
赔偿,
工伤
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根据《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》相关规定，下列劳动争议必须申请劳动仲裁：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
劳动争议由劳动
合同履行
地或者用人单位所在地的劳动争议
仲裁委员会
管辖。
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
2020-07-20 10:01:31
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用人单位和劳动者发生有工伤争议的可以依法申请劳动
仲裁
，到当地
劳动争议
仲裁委员会申请，最好可委托律师帮助。
2020-07-20 10:04:43
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当事人向仲裁委员会提交工伤
劳动仲裁申请书
，经审查之后，仲裁委员会收到劳动
仲裁申请书
之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。
2020-07-20 10:09:06
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