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十级工伤赔偿多少，具体怎么算？
更新时间：2020-07-21 12:27:02
问题描述：
十级
工伤
赔偿多少，具体怎么算？
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1 申报工伤应该在发生事故之日起最迟不超过一年的时间内。 2
劳动合同
到期单位可以不再与职工续订。 3 提前
解除劳动合同
应该有法律规定的情形。 4 即使认定工伤，评定
伤残等级
，7—10级伤残的劳动者合同到期后，单位可以不在续签，但要支付
一次性伤残补助金
、一次性医疗补助金、一次性伤残就业金，具体标准依据伤残等级确定。
2020-07-21 12:21:29
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十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的
工资
、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
2020-07-21 12:25:08
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十级
工伤伤残
的话可以获得一次性伤残补助金，具体为7个月的本人工资。如果
用人单位
拒绝赔付，你可以申请
劳动仲裁
，或者
起诉
。
2020-07-21 12:27:02
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