本人8级公伤残废,自身缘故终止合同能取得下岗补助费吗?

更新时间:2023-04-25 22:47:02
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    劳动者有工伤后依法主动和公司解约的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;工伤职工被用人单位违法解除劳动合同的,用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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需工伤赔偿9级伤残,能得多少补偿金?下岗,解除劳动合同,
你好,一次性伤残补助金   1、七级伤残=本人工资×13个月   2、八级伤残=本人工资×11个月   3、九级伤残=本人工资×9个月   4、十级伤残=本人工
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9级工伤后辞职但合同没到期能获得一次性伤残就业补助吗?
可以按工伤标准得到全部赔偿,建议委托律师帮助。
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1、只要劳动者因工伤致残,劳动者就可要求支付一次性伤残补助金. 2、因你是6级伤残,用人单位应保留与你的劳动关系。 3、如果你提出解除劳动合同,除支付你一次性伤
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