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律师“你好，我因工伤在机器厂工作，工厂不平常，没有工资，我该怎么办？”
更新时间：2020-07-24 11:07:14
问题描述：
律师
“你好，我因
工伤
在机器厂工作，工厂不平常，没有
工资
，我该怎么办？”
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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工伤认定
，等病情稳定后，申请
伤残鉴定
，根据结果，参考《
工伤保险条例
》享受工伤待遇。
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级
劳动能力鉴定委员会
确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2020-07-24 10:58:28
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员工上班时间受伤的先向人力资源和社会保障局申请工伤认定，需提供材料：
工伤认定申请表
、存在劳动关系证明、医疗诊断说明。社保局自受理之日起60日内作出是否属于工伤认定的决定。
伤情稳定后，构成伤残的，向
劳动能力鉴定
委员会申请伤残鉴定。
与用人单位工伤赔偿事宜，协商不成的，可以向
劳动争议仲裁委员会
申请
劳动仲裁
。
2020-07-24 11:02:12
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200595
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平均3分钟内
咨询我
不给工伤工资的可依法先向
公司
所在地的劳动
行政
部门投诉反映；也可以依法到公司所在地的劳动
人事争议仲裁
委员会申请劳动
仲裁
。
2020-07-24 11:07:14
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